上海财经大学师资力量如何 就业状况介绍

上海大学师资力量上海大学师资力量上海大学积极实施人才强校战略，初步形成了由大师领衔、层次清晰、结构合理的国际化、高素质的师资队伍，并已在多数学科领域中形成了若干有特色、有影响、有潜力的学科团队。有专任教师、科研人员近2700人。其中具有博士学位者1300人，占专任教师比例为47.70%；教授近500人，占专任教师比例17.71%，副教授930人，占专任教师比例30.61%。其中包括中科院院

江西财经大学师资力量江西财经大学师资力量现有教职工2197人，专任教师1395人，其中有教授230人、副教授422人；博士429人，在读博士184人；外教91人；博士生导师53人、硕士生导师425人；国家级教学名师2人，享受国务院政府特殊津贴24人，全国模范教师2人，全国优秀教师10人，教育部“新世纪优秀人才支持计划”2人，全国“百千万工程”人才2人，江西省高校中青年学科带头人71人，江西

南京财经大学师资力量南京财经大学师资力量学校拥有较为雄厚的教学、科研力量，现有在职教职工1719人，专任教师1073人，其中教授150人，副教授433人；教师中具有研究生学位的683人，其中博士220人。教师中有23人获国家级有突出贡献中青年专家称号或享受国务院政府特殊津贴，50余人获省部级专家、省级跨世纪学术带头人、优秀学科带头人、优秀青年骨干教师称号。南京财经大学就业状况南京财经大

东北财经大学师资力量东北财经大学师资力量东北财经大学拥有一支力量比较雄厚的师资队伍，现有教师1000余人，其中教授208人，副教授253人。东北财经大学具有教授评审的终审权和博士生导师遴选权。学校每年还聘请外籍教师和专家来我校任教，讲授英语、日语、法语、德语等语言和经济学、市场学、审计学、会计学、国际贸易、国际财政、国际税收、法律等经济类课程。近3年来，学校接待国外来访团组166个，人数超

浙江财经大学师资力量浙江财经大学师资力量学校现有教职工1307人，其中专任教师880人，正高职称155人、副高职称355人,高级职称教师占师资总量的57.95%；具有博士、硕士学位占师资总量的85%。浙江财经大学就业状况浙江财经大学就业状况学校把培养具有全面素质的高质量人才作为教学的根本目标，按照厚基储宽口径、重能力、求创新的教学理念，将普通教学、基础教学、专业教学方面的教学内容有

中央财经大学师资力量中央财经大学师资力量截至2008年5月，学校共有教职工1275人，其中专任教师742人。教授126人，占专任教师总数的16.9％；副教授264人，占专任教师总数的35.6%；具有博士学位者374人，占专任教师总数的50.4%。中央财经大学就业状况中央财经大学就业状况中央财经大学近三年本科毕业生就业情况概览就业工作是评估一所高校的培养质量和社会声誉的重要指标

广东财经大学师资力量广东财经大学师资力量学校现有专任教师1008人，其中正高186人、副高340人，具有博士学位247人。79人入选广东省高校“千百十工程”培养对象，享受国务院政府特殊津贴专家13人，教育部高等学校教学指导委员会委员4人，2人入选教育部新世纪优秀人才支持计划。另外，还聘请了8名外籍教师。广东财经大学就业状况广东财经大学就业状况九年来本科毕业生总体就业率稳居全省高校前

西南财经大学师资力量西南财经大学师资力量学校现有教职工1656人，其中教师1030人，有教授174人、副教授264人，博士生导师159人；还聘请了486位国内外经济学家、银行家、企业家为我校兼职教授和客座教授。教师中国家“教学名师”奖获得者2人，有享受国务院政府特殊津贴专家35人，教育部“长江学者”讲座教授3人，教育部“优秀青年教师奖”获得者4人，人事部“百千万人才工程”入选人选2人，教育